扁平化管理

国乒不再设置总教练、主教练，改为设置男子、女子两个教练组，这个变动的动机是推动国家队管理实现“扁平化”。什么叫“扁平化”。以中国乒乓球队为例，过去的管理结构是总教练、主教练、主管教练。此次变革就是要压缩管理层级，使球队的管理部分呈现“扁平”状态。

中国乒乓球队历史上曾经出现过“教练组”这个概念。2000年年底时，国家队设置了男乒教练组和女乒教练组，当时分别由尹霄和李晓东担任组长。但这个“教练组”与如今“扁平管理下的教练组”却并不是一个概念。因为当年教练组除了有组长外，在他们之上还有副总教练陆元盛和总教练蔡振华。由于未来国家队的“教练组”不再设置总教练和主教练，因此新架构与当年的“国家队教练组”肯定不同。有圈内人士猜测，未来中国乒乓球队教练组的上一层管理层级，很可能是“备战办”。那么在教练组内部，是否还会设置“牵头人”呢？理论上，“扁平化”并不等于“打散”。教练组内部，各练各的显然并不符合“举国体制”集中优势的宗旨，所以教练组内部极有可能还是会有“牵头人”角色。只是“牵头人”与过去的“组长”、“主教练”在责权利方面究竟有多少异同，尚有待观察。

后续变化待定

常言道：牵一发而动全身，更何况此次国乒队变动如此剧烈。在中国乒乓球队教练组取消了总教练、主教练两个管理层级后，便产生了岗位安排的问题。今年4月，国家队刚在鞍山完成了教练员的竞聘工作，确定了刘国梁继续担任总教练，但将他原来的男队主教练岗位交给了原男队主管教练秦志戬，而马琳、王皓两位退役名将进入国家队教练组，担任主管教练。原男队主管教练肖战调往女队，担任女队主管教练。此外，国家队教练组当时还有一些人员变化。所有这些刚刚走上国家队主管教练岗位的教练员，或在男女队间有岗位调动的主管教练员，如今在新的国家队管理架构下，之前的岗位安排是否还继续有效呢？

除了目前正在继续接受调查的原女队主教练孔令辉外，原男队主教练秦志戬以及原总教练刘国梁如何安排？特别是昨天同时宣布“刘国梁担任中国乒乓球协会副主席”后，他是否还继续在队内担任教练？本报记者昨天从中国乒协得到的相关答复是，一切都还没有定，等待后续发展。

消息出人意料

值得一提的是，此次中国乒乓球队的管理变动事前密不透风。本报记者昨天联络的中国队教练和乒羽中心官员均表示事先并不知情。据了解，昨天消息宣布现场也只召集了国内最主要的几家媒体负责人。此前中国体操队、中国射击队和中国羽毛球队都进行了类似的管理架构变化，因此可见“扁平化管理”是国家体育总局目前在运动队管理上正在力推的新模式。

但中国乒乓球队与此前几队的情况稍有不同。在里约奥运会上，中国体操队没有收获金牌，射击队仅有1金，中国羽毛球队虽然完成了夺金目标，但在整个参赛过程中，暴露出不少队伍管理方面的问题，而中国乒乓球队则在里约奥运会包揽了全部金牌，并且在不久前的世乒赛上夺得了四项冠军，对于这样一支金牌之师、常胜“部队”进行变革，让业内有些出乎意料。昨天一位资深业内人士就表示，国乒管理架构的变化有其良苦用心，目的是为了激励运动员和教练员焕发更大的斗志与创造力。但在备战2020年东京奥运会的大背景下，改革步子迈大了会不太稳，迈小了又没力度，这个火候如何恰到好处很重要。

来源：北京晚报  记者 李远飞