近期，以“从创新源头，到产业潮头”为主题的HICOOL 2026全球创业者峰会在中国国际展览中心（顺义馆）举行。本届HICOOL全球创业大赛共吸引来自全球141个国家和地区的10209个创业项目、13472名创业者报名，规模再创历史新高。科大硅谷再度携片区优质科技企业集体参展，在这场全球创业者的“嘉年华”上展示安徽硬科技成果转化的独特实践。

2022年6月13日，安徽省政府正式印发《“科大硅谷”建设实施方案》。科大硅谷是安徽省依托中国科学技术大学等高校院所打造的科技创新集聚区，致力于建设成为极具活力、引领未来、享誉世界的创新之谷。先期规划建设“一核两园一镇”功能承载区，构建科产城融合的创新生态。短短数年间，科大硅谷已集聚科技型企业和科创服务机构超7000家，汇聚各类人才超8万名，集聚各类基金200多只、总规模达2500亿元。

对于科大硅谷在全国硬科技成果转化生态中的定位，科大硅谷公司相关负责人在峰会期间受访时表示，科大硅谷致力于打造科技体制机制改革的“试验田”和高科技产业发展的“高产田”，其核心差异化优势体现在三个方面：一是体制机制突破，坚持“市场+政府”更好结合，省政府成立建设领导小组高位统筹，市场侧则按照“国资参股不控股”原则成立股权结构多元化的混合所有制企业——科大硅谷服务平台（安徽）有限公司，成为链接有效市场和有为政府的枢纽化科技产业组织；二是全链条闭环服务，从成果挖掘、概念验证到资本赋能，配套金融、法律、知识产权等一站式服务，并成立科大硅谷技术经理人事务所，推动成果早发现、早转化、早落地；三是生态雨林赋能，覆盖企业“从0到1”“从1到10”“从10到100”全生命周期，围绕企业需求帮助其“找人、找钱、找场景”。

在要素串联上，科大硅谷构建起政策、资本、人才、产业四位一体的赋能体系：政策端有省市两级支持政策托底；资本端设立300亿元引导基金，通过“投早投小投科技”和“母子基金联投”，累计为超200个科技项目提供股权融资支持；人才端签约技术经理人超百名；产业端成立全国首个城市级场景公司，通过场景机会和场景能力“两张清单”，帮助新技术、新产品找到应用新场景。

针对当下科技人才创业“不敢转、不会转、缺钱转”三大痛点，科大硅谷公司相关负责人介绍，科大硅谷已签约百余名技术经理人，推行股权激励“721”模式，将经理人变为合伙人；开设“科漂学院”三阶培育课程，梯度培训创业者；打造“只收梦想，不收租金”的科漂驿站，提供15天免费体验、6个月人才公寓、最长12个月免租办公空间，已服务上百个科创项目。

谈及京皖两地联动，科大硅谷公司相关负责人表示，北京拥有顶尖科研机构、风投资本和丰富应用场景，合肥则坐拥13个大科学装置和战新产业链布局，并在成果转化机制上探索出独特路径。未来可深化“研发在北京、转化在合肥”的协同链条，通过常态化路演促进人才、项目双向流动，共同打造跨区域科创协作典范。

HICOOL自2020年创办以来，已累计培育5家上市公司、18家独角兽企业和219家专精特新企业，获奖项目赛后融资总额突破719亿元。科大硅谷视HICOOL为展示窗口和战略通道，组织片区优质企业参展。未来，双方将依托科大硅谷“全球校友组织+海内外创新中心+全球合伙人”三位一体模式与HICOOL全球创业服务联盟双向赋能，并建立“科漂”与HICOOL社群常态化互动机制，探索“赛会展营”一体化引才聚才模式，吸引更多全球优秀项目落地合肥。

从实验室到应用场，从创新源头到产业潮头，科大硅谷正以制度创新撬动要素聚合，在全球创新创业版图上写下“安徽坐标”。

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