资料图：王海欣摄

在幼儿园上中班的球球，几天前开启了暑假模式。球球所在的私立幼儿园，在入园时曾告知家长寒暑假均为两周时间，并写入协议。

现实中，去年的寒暑假均被拉长到三周。到了今年暑假，园方则直接通知家长暑假时间为四周，许多家长因此措手不及。而交了的学费则不会因此退回。

与球球一样，很多幼儿园在放了暑假少则两三周时间，多则一个半月。

一些幼儿园不提暑假，在放假通知中告知幼儿园需要维护修整。有的幼儿园则在暑期开办收费兴趣班，吸引着家中无人看管的儿童。

如何放假也在家长的暑托需求与教师的休假权益中寻求平衡。

很无奈

两周变四周 异议没人提

下午4点，天气闷热潮湿，邹女士带着球球来到课外班时已汗流浃背。球球所上的民办幼儿园在海淀区四季青路附近，几天前开始了暑假。“这个不意外，老师也需要时间休整一下。”

在球球入托时，协议中已经写明，每年的寒暑假各为两周时间。一些家长利用这个时间带着孩子外出游玩，或者父母分别请年假在家陪孩子一周。

从去年寒假开始，园方突然通知寒假时间为三周。到了今年的暑假前夕，园方再发通知，暑假时间变成了四周时间。“这些变化都没有经过家长、家委会的同意。”"

暑假被拉长的消息一出，该园有园长在的家长群中，大多数的人家长赞同、支持幼儿园的做法。只有一名家长提出了异议，而他的声音也被一片的赞同声淹没。“很多家长却在私下交流里表达着不满，都因为害怕提出不满会影响到孩子，所以都不提，或者表示赞同。”邹女士表示，每月7000多元的托儿费，在寒暑假被拉长后，相当于涨了托儿费，退费的事情却从未被提及。

“就算请年假，也没有那么长时间的假期。有的家长就只能带着孩子去上班。”一名家长表示，幼儿园中有家委会，对于拉长寒暑假的做法应该与家长事先进行沟通。“毕竟在入托时的协议上写着只有两周时间。”

对于有入托需求的家长，幼儿园中开办了暑期班，共四周时间，每周收费近两千元。一名家长表示，多放两周暑假就可以多开两周暑期班，一边不退费，一边再收费。“考虑孩子太小，很多家长都很无奈，不敢提意见。”

很人性

不教授课程 孩子可送园

在朝阳区青年路附近的一家民办幼儿园中，接送孩子的家长陆续收到了园方夏令营通知。

暑假为四周时间，每周园方都安排了额外收费的夏令营活动，每周主题不同。可以走进科技博物馆、亲水游戏、探索远古奥秘、手工美术等活动。每周夏令营的收费在600元至1000元不等。

家长石女士表示，幼儿园比较人性的是没有因为开办暑期夏令营而放假。“老师明确告诉家长，这一个月时间，儿童仍可入园，但是幼儿园不教授新的知识内容。”

在家长群中，一名家长颇感欣慰，“幼儿园的这个做法挺好的，起码不会因为放假，使得家长手忙脚乱。”

一些家长为孩子选择了一周或者两周的夏令营内容，而一些家长则选择让孩子直接待在幼儿园里。“天气也很热，外出夏令营还是比较担心孩子的状况。”

莉莉奶奶在接送孩子的时候，发现班级中的孩子相比以往少了一些。老师告诉她，一些孩子去了夏令营，也有一部分孩子请假外出游玩了。这让莉莉奶奶心里有些打鼓，回家了便与莉莉父母商量，“要不我们也给孩子请几天假，我在家看着她吧。”在莉莉奶奶看来，在大多数孩子不在园的时候，将孩子送到幼儿园便给老师增加负担。

每天晚上莉莉放学后，奶奶都会刻意地询问在幼儿园的状况。看到莉莉并没有不开心的抵触情绪，奶奶才放心。“看来担心是多余的，孩子在幼儿园还是挺开心的，老师没有因为孩子在暑期时天天去幼儿园而有情绪。”

很传统

暑假做维护 不设暑期班

张先生的儿子睿睿在东城区朝阳门附近的一家公办幼儿园。

对于放寒暑假，对于张先生来说这是公办幼儿园的一个“传统”。

暑假开始，张先生就面临孩子暑托的难题，他开始羡慕起同事家上着私立幼儿园的孩子。“我们双职工家庭，孩子一放假老人就全天上岗了。”一有时间，张先生就回到家里，让父母歇歇。

因为儿童较多，睿睿所在的幼儿园小班儿童采取半天制。早上到园后，在11点半时就要接回家。“中午饭也是回家吃，其实这一年也很辛苦。”张先生表示，在9月份升到中班时，睿睿便可以全天在幼儿园上课。“大班很多孩子直接去外面的学前班了，大班几个班级整合在一起，这样就腾出教室了。”

在每次寒暑假的放假通知中，张先生收到的通知都未提及寒暑假放假，通知中会写明，幼儿园将进行维修维护等工作。“维修维护确实在做，也不能说是放假的借口，幼儿园教师也需要这样的休整机会。”

张先生表示，在家长群中，家长对此也进行过讨论，如果幼儿园能够开办暑期班，家长更加放心，愿意付出额外的费用。“但是这只是家长的想法，幼儿园还是会放一个半月的暑假。”

在调查中发现，一些幼儿园会选择在寒暑假期间进行整修，因此不设暑期班。

一名公办幼儿园教师表示，幼儿园虽不属于义务教育阶段，但公幼儿园一些办学规律与小学同步，包括寒暑假假期、职称等。

很自主

很自主 暑假怎么放 园方自己定

在2016年3月教育部最新颁布的《幼儿园工作规程》第63条中规定，“幼儿园教师依法享受寒暑假的带薪休假，幼儿园应当创造条件，在寒暑假期间，安排工作人员轮流休假。具体办法由举办者制定。”

北京市教育委员会学前教育处工作人员表示，目前对于幼儿园是否放寒暑假、如何放寒暑假的问题，并没有统一的要求，而是由所在区教委或者幼儿园自行决定。其中。公办幼儿园一直有放寒暑假的传统，而民办幼儿园则是按照自己的实际需求自主决定。

一名民办幼儿园园长表示，是否放寒暑假教育部门并没有硬性规定，该幼儿园只在法定假日放假，其余时间儿童均可来园。可以保证幼儿园的利用率，也可以解决家长的暑托问题。

北京市教育委员会学前教育处工作人员表示，民办幼儿园保教费由各幼儿园自己制定标准，再到物价部门审核备案。民办幼儿园收费标准报备后，原则上一个学年内不得变动。发生费用问题可以通过协商沟通或通过价格监管部门进行解决。

在中国青少年研究中心研究员孙云晓看来，相关规定明确提出幼儿园教师也应享受与中小学教师一样的寒暑假，保障了广大幼儿园教师的权益，是对教师群体的尊重。幼儿园孩子年龄偏小，需要教师或是家长的看管。临近寒暑假前，幼儿园可征求家长意见。对有年假的家长，可以使家长的年假与幼儿放假时间同步。对于有暑托需求的家长，幼儿园可以通过暑期班的方式，进行混班教学，使教师能够轮流休假。

来源：北京晚报 记者：赵喜斌